Specialisterne na Forbes Accessibility 100

Acessibilidade é a base para uma transformação cultural significativa

Em 17 de junho de 2025, a Forbes publicou a primeira edição do Accessibility 100 — uma lista que reconhece as 100 organizações mais inovadoras e impactantes no avanço da acessibilidade em todo o mundo. Entre elas está a Specialisterne.

Anunciado durante o Festival de Cannes Lions, o reconhecimento contempla organizações de 15 países que atuam em áreas-chave como mobilidade, acessibilidade sensorial e neurodivergência. É justamente nesse último campo que a Specialisterne atua há mais de vinte anos, trabalhando para construir um mundo do trabalho mais acessível e equitativo para pessoas neurodivergentes e mais inovador para as empresas. Estar incluídos nessa lista é não apenas uma honra, mas também uma oportunidade de reafirmar uma reflexão que sempre nos guiou.

A acessibilidade, para nós, é a base de qualquer transformação real.
Ela é frequentemente confundida com inclusão, mas são conceitos distintos que se fortalecem mutuamente. A acessibilidade significa a remoção concreta de barreiras — não apenas arquitetônicas, mas também cognitivas, sensoriais, relacionais, atitudinais, linguísticas e organizacionais. Significa projetar ambientes onde todas as pessoas possam acessar, contribuir, circular e se sentir pertencentes. É a condição estrutural para uma cultura que reconhece e valoriza a diversidade.

A inclusão acontece quando esse acesso se torna uma experiência vivida no dia a dia — quando as pessoas não apenas estão presentes, mas se sentem acolhidas, ouvidas e valorizadas como parte da comunidade. E quando a mudança começa com acessibilidade, os resultados são concretos.
Empresas que investem em acessibilidade para pessoas neurodivergentes relatam níveis mais altos de inovação, coesão de equipe, resiliência organizacional e engajamento dos colaboradores. Os dados comprovam isso — assim como os nossos vinte anos de experiência, atuando com mais de 500 parceiros dos setores público e privado em 26 países.

Investir em acessibilidade neurodivergente é uma decisão estratégica que gera valor real: novas perspectivas, mais inovação, ambientes mais colaborativos e inclusivos.

Nossa inclusão na Forbes Accessibility 100 é um reconhecimento poderoso — e um convite para enxergar a acessibilidade não como uma exigência técnica, mas como um motor cultural e competitivo. Uma chave para construir o futuro.

Specialisterne Brasil

Apoiamos empresas a aproveitarem os talentos de pessoas autistas e a construírem organizações inclusivas.

Alcance Global, Impacto Local

Com presença em 26 países e escritórios que vão da Austrália aos Estados Unidos, a Specialisterne faz parcerias com organizações de todos os tamanhos — desde pequenos negócios até grandes empresas globais. Com uma equipe de mais de 600 profissionais em áreas como RH, psicologia e gestão de projetos, oferecemos tanto expertise quanto experiência vivida em cada interação. Até o momento, já apoiamos a empregabilidade de mais de 10.000 pessoas neurodivergentes em funções que vão desde manufatura e administração até serviços de museus, aplicando práticas líderes do setor para criar ambientes de trabalho inclusivos em todo o mundo

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